Στόχος της εκδήλωσης ήταν η ενημέρωση των συμμετεχόντων με επίκαιρη γνώση για την αξιολόγηση και την πρόληψη της θερμικής καταπόνησης, καθώς και η ευαισθητοποίηση όλων των εμπλεκομένων.
04 ΙΟΥΛΙΟΥ 2023
Μεταξύ του Απριλίου του 2022 και του Μαρτίου του 2023, το 87% των 149 χωρών που μελετήθηκαν παραβίασε το δικαίωμα στην απεργία, το 79% παραβίασε το δικαίωμα διαπραγμάτευσης για τη σύναψη συλλογικής σύμβασης εργασίας και το 77% απαγόρευσε σε εργαζόμενους να ιδρύσουν ή να ενταχθούν σε συνδικάτο, υπογραμμίζει η ΔΣΣΕ.
30 ΙΟΥΝΙΟΥ 2023
Το βιβλίο αυτό παρουσιάζει τον εργασιακό εκφοβισμό όπως ακριβώς είναι. Δίνει μορφή στις διαφορετικές εκφάνσεις του, τη σεξουαλική παρενόχληση, τη λεκτική βία, τον αποκλεισμό από τις ομάδες, τις κακές φήμες, περιγράφει τα αισθήματα και τις σκέψεις που έχει εκείνος που έχει στοχοποιηθεί, την απομόνωση, την απογοήτευση, την κατάθλιψη, το στρες.
19 ΙΟΥΝΙΟΥ 2023
Έρευνες δείχνουν ότι λιγότερες ώρες εργασίας ωφελούν εταιρίες και εργαζομένους. Σύμφωνα με όλες τις ενδείξεις μάλιστα έχουν και μικρότερο περιβαλλοντικό αντίκτυπο.
12 ΙΟΥΝΙΟΥ 2023
«Οι εργαζόμενοι περιμένουν από τα κτήρια να έχουν χαρακτηριστικά βιωσιμότητας και να διασφαλίζουν ένα υψηλής ποιότητας εργασιακό περιβάλλον κάτι που είναι πολύ σημαντικό ακόμα και για την επιλογή μιας θέσης εργασίας».
07 ΙΟΥΝΙΟΥ 2023
Σύμφωνα με έρευνα της Delloitte, η οποία εξετάζει τη μεταβαλλόμενη σχέση της νέας γενιάς, με την εργασία, με γνώμονα τα ανατρεπτικά γεγονότα των τελευταίων τριών ετών.
19 ΜΑΪΟΥ 2023
Ποια είναι η ΕΝΙΑ ΑΕ που υπερψηφίστηκε από τους εργαζόμενους της ως μια εταιρεία με εξαιρετικό εργασιακό περιβάλλον;
11 ΜΑΪΟΥ 2023
Ορισμένες εταιρείες, συμπεριλαμβανομένης της Amazon, πραγματοποίησαν μαζικές απολύσεις ακριβώς κάτω από αυτό το όριο κατά το προηγούμενο έτος.
20 ΑΠΡΙΛΙΟΥ 2023
Tι αναφέρεται για την χρήση των μέσων κοινωνικής δικτύωσης.
20 ΜΑΡΤΙΟΥ 2023
Το 2022, η EY διεξήγαγε την έρευνα Work Reimagined Survey σε 22 χώρες, 26 κλάδους της οικονομίας και με τη συμμετοχή 17.000 εργαζόμενων και 1.500 ηγετών μεγάλων εταιρειών.
06 ΜΑΡΤΙΟΥ 2023
Το 2022 οι εργοδότες ζητούσαν από τους υπαλλήλους τους να επιστρέψουν στα γραφεία ενώ εκείνοι διεκδικούσαν ευελιξία.
30 ΔΕΚΕΜΒΡΙΟΥ 2022
Τα προγράμματα που βραβεύτηκαν στο πλαίσιο της ευρύτερης αυτής στρατηγικής, είναι μεταξύ άλλων, το πρόγραμμα απομακρυσμένης εργασίας Wherever Works, το πρόγραμμα ευεξίας Be Well Work Well και το Career Break.
14 ΝΟΕΜΒΡΙΟΥ 2022
«Η πιστοποίηση αυτή έρχεται να επισφραγίσει τη δέσμευσή μας στη δημιουργία μιας ολιστικής προσέγγισης για μια συνολικά θετική εμπειρία για κάθε εργαζόμενο» αναφέρει η εταιρεία.
07 ΝΟΕΜΒΡΙΟΥ 2022
Ένα εκτενές αφιέρωμα που περιγράφει το μοντέλο Εταιρικής Διακυβέρνησης που υιοθετούν οι εταιρείες και την κουλτούρα που έχουν όσον αφορά το Εργασιακό Περιβάλλον.
25 ΟΚΤΩΒΡΙΟΥ 2022
To Great Place to Work για 12η συνεχόμενη χρονιά αξιολογεί και ανακοινώνει τις 25 εταιρείες, οι οποίες ξεχωρίζουν το 2022 για το εργασιακό τους περιβάλλον και εντάσσονται στη «World’s Best Workplaces List».
14 ΟΚΤΩΒΡΙΟΥ 2022
Οι εργαζόμενοι που είναι πιθανό να αναζητήσουν νέο εργοδότη τους επόμενους 12 μήνες αισθάνονται αντίστοιχα λιγότερο ικανοποιημένοι με τον τωρινό εργοδότη τους.
28 ΙΟΥΛΙΟΥ 2022
Τι αναφέρει έρευνα της EY.
22 ΙΟΥΝΙΟΥ 2022
Πρακτικό Οδηγό εφαρμογής των ρυθμίσεων του νόμου 4808/2021 για την αντιμετώπιση της βίας και της παρενόχλησης στην εργασία εξέδωσε ο Σύνδεσμος Επιχειρήσεων και Βιομηχανιών (ΣΕΒ).
18 ΜΑΪΟΥ 2022
Συνολικά, δήλωσαν συμμετοχή 50 εταιρείες από διάφορους κλάδους της αγοράς, οι οποίες απασχολούν περισσότερους από 30.000 εργαζόμενους.
10 ΜΑΪΟΥ 2022
