ESG+Stories
Search
ΡΟΗ ΕΙΔΗΣΕΩΝ

γυναικεία εκπροσώπηση

ΕΥ: Υποεκπροσωπούνται οι γυναίκες στα διοικητικά συμβούλια των εταιρειών χρηματοπιστωτικών υπηρεσιών

ΕΥ: Υποεκπροσωπούνται οι γυναίκες στα διοικητικά συμβούλια των εταιρειών χρηματοπιστωτικών υπηρεσιών

Έρευνα της εταιρείας συμβούλων EY που δημοσιεύθηκε τη Δευτέρα αποκαλύπτει ότι το 44% των διορισμών μη εκτελεστικών μελών το 2023 ήταν γυναίκες, από 51% ένα χρόνο νωρίτερα.

16 ΙΑΝΟΥΑΡΙΟΥ 2024
Η ηθοποιός Taraji P Henson δάκρυσε για το ζήτημα των μισθολογικών διαφορών με βάση το φύλο

Η ηθοποιός Taraji P Henson δάκρυσε για το ζήτημα των μισθολογικών διαφορών με βάση το φύλο

Η Henson είπε επίσης ότι κάθε φορά που κάνει κάτι και σπάει τη γυάλινη οροφή που εμποδίζει τις γυναίκες να ανέλθουν επαγγελματικά και οικονομικά, όταν είναι ώρα να διαπραγματευτεί ξανά, ξεκινάει πάλι από την αρχή, κάτι που είναι εξαντλητικό. 

28 ΔΕΚΕΜΒΡΙΟΥ 2023
Διεθνές Φόρουμ για Γυναικεία Επιχειρηματικότητα – Το 60% των συμμετεχόντων στα προγράμματα της ΔΥΠΑ είναι γυναίκες

Διεθνές Φόρουμ για Γυναικεία Επιχειρηματικότητα – Το 60% των συμμετεχόντων στα προγράμματα της ΔΥΠΑ είναι γυναίκες

Το Φόρουμ διοργανώνεται από το Εμπορικό και Βιομηχανικό Επιμελητήριο Αθηνών και το Εθνικό Επιμελητηριακό Δίκτυο Γυναικών Επιχειρηματιών, υπό την αιγίδα του υπουργείου Εξωτερικών, της Περιφέρειας Αττικής και του δήμου Αθηναίων.

04 ΔΕΚΕΜΒΡΙΟΥ 2023
Empowering Women in Agrifood: Eυκαιρίες και προκλήσεις στην γυναικεία επιχειρηματικότητα

Empowering Women in Agrifood: Eυκαιρίες και προκλήσεις στην γυναικεία επιχειρηματικότητα

Στο πλαίσιο της ημερίδας με θέμα «Γυναικεία Επιχειρηματικότητα στον τομέα της Αγροδιατροφής» από το Ευρωπαϊκό Ινστιτούτο Καινοτομίας και Τεχνολογίας (ΕΙΤ Food) σε συνεργασία με τον A Woman Can Be και το ESG+ Stories, συζητήθηκαν οι προκλήσεις της γυναικείας επιχειρηματικότητας, το φυλετικό χάσμα και η σημασία της γυναικείας εκπροσώπησης στο δρόμο της βιώσιμης ανάπτυξης. 

21 ΝΟΕΜΒΡΙΟΥ 2023
Η καλύτερη πόλη για τις γυναίκες

Η καλύτερη πόλη για τις γυναίκες

Στην Ευρώπη ειδικότερα πρώτη σκοράρει η Δανία, δεύτερη η Ελβετία και τρίτη η Σουδία. Ακολουθούν με τη σειρά η Φινλανδία, Ισλανδία.

15 ΝΟΕΜΒΡΙΟΥ 2023
Οι γυναίκες στην EE αμείβονται κατά 13% λιγότερο από τους άνδρες για την ίδια εργασία

Οι γυναίκες στην EE αμείβονται κατά 13% λιγότερο από τους άνδρες για την ίδια εργασία

Παράλληλα, η Κομισιόν διαπιστώνει ότι η πρόοδος για την εξάλειψη του μισθολογικού χάσματος μεταξύ των δύο φύλων παραμένει στάσιμη φέτος και είναι αργή με την πάροδο των ετών.

15 ΝΟΕΜΒΡΙΟΥ 2023
Ερευνα για την BlackRock: Ισότητα στις εταιρείες σημαίνει και υπεραπόδοση κερδών

Ερευνα για την BlackRock: Ισότητα στις εταιρείες σημαίνει και υπεραπόδοση κερδών

Οι ερευνητές διαπίστωσαν επίσης ότι οι αμερικανικές εταιρείες στις οποίες οι γυναίκες έπαιρναν μεγαλύτερες άδειες μητρότητας είχαν καλύτερες επιδόσεις από τις αντίστοιχες εταιρείες στις οποίες οι άδειες για τεκνοποίηση ήταν μικρότερες.

03 ΝΟΕΜΒΡΙΟΥ 2023
Ίδρυμα Μποδοσάκη & Fondation CHANEL ενώνουν τις δυνάμεις τους για την προώθηση της ισότητας των φύλων και τη γυναικεία ενδυνάμωση στην Ελλάδα

Ίδρυμα Μποδοσάκη & Fondation CHANEL ενώνουν τις δυνάμεις τους για την προώθηση της ισότητας των φύλων και τη γυναικεία ενδυνάμωση στην Ελλάδα

Η σύμπραξη αφορά την ενδυνάμωση ικανοτήτων δεκαπέντε επιλεγμένων μικρομεσαίων οργανώσεων της Κοινωνίας των Πολιτών (ΟΚοιΠ), που δραστηριοποιούνται στους εν λόγω τομείς και περιλαμβάνει ένα εξατομικευμένο Πρόγραμμα Ανάπτυξης Ικανοτήτων (Capacity Building) 5μηνης διάρκειας.

18 ΣΕΠΤΕΜΒΡΙΟΥ 2023